Заказать звонок
Личный кабинет
Заказать звонок
Личный кабинет

Подбираем за 7 дней
специалистов
в вашу компанию
за 7 дней

Гарантия 6 месяцев. Если сотрудник вам не подойдет, бесплатно подберем нового
Оплачивайте услуги после выхода сотрудника на работу

Наши методы
поиска кандидатов

Классический найм

Подберем кандидатов по заданным критериям вашей вакансии
Найти лучших

Хантинг сотрудников

Наймем действующих сотрудников из других компаний
Найти лучших

Эксклюзивный подбор

Найдем редких специалистов
по вашим уникальным критериям
Найти лучших
Пройдите бесплатный анализ вакансии
Составим для вас профиль и портрет соискателя, проанализируем рынок и покажем первых кандидатов

Почему к нам обращаются

Сайты для поиска сотрудников
не приносят результат

Ежедневно собираем анкеты специалистов с 400+ площадок
для поиска работы и формируем собственную базу

Нехватка квалифицированных кадров затрудняет развитие компании

Отбираем лучших кандидатов по уникальной методике тестирования кандидатов

Самостоятельный отбор шаблонных резюме отнимает много времени

Выстраиваем воронку отбора, которая сокращает сроки поисков и увеличивает количество подходящих кандидатов

В компании отсутствуют
специалисты по подбору персонала

Наши HR-специалисты имеют опыт подбора персонала в разных сферах деятельности
Рекрутер 1
Менеджеры по продажам
Сталкиваетесь с другими проблемами в найме?
Бесплатная консультация

Почему нас называют
агентством №1?

Ценим ваше
личное время

Публикуем видео-интервью кандидатов с указанием точного времени каждого из вопросов

Собственный
call-центр

Увеличиваем качество и скорость подбора за счет массового обзвона подходящих кандидатов

Рекрутер, понимающий бизнес

Кандидатов подбирает рекрутер с профильным опытом на необходимой должности

Личный кабинет компании

Просматривайте резюме, результаты тестов и анкетирования кандидатов в одном месте

Воронка отбора кандидатов

1500
cоискателей на рынке
Собираем резюме
Делаем выборку на основании требований к кандидату, используя 400+ сервисов по поиску работы
750
проявивших интерес
Первый контакт
Обзваниваем всех кандидатов, отсеиваем во время разговора некомпетентных
150
анкет получено
Тестирование
Проводим тестирование психологических и проф. качеств кандидата
15
интервью проведено
Первичное собеседование
Проводим и записываем видео-интервью с кандидатами, которые набрали наивысший балл
5
кандидатов согласовано
Согласование кандидатов
Вместе смотрим и оцениваем резюме, результаты тестирований и интервью кандидатов
3
кандидата нанято
Финальное собеседование
Помогаем составить сценарий собеседования с кандидатом или проводим его самостоятельно
Собираем резюме
Делаем выборку на основании требований к кандидату, используя 400+ сервисов по поиску работы
1500
cоискателей на рынке
750
проявивших интерес
Первый контакт
Обзваниваем всех кандидатов, отсеиваем во время разговора некомпетентных
Тестирование
Проводим тестирование психологических и проф. качеств кандидата
150
анкет получено
15
интервью проведено
Первичное
собеседование
Проводим и записываем видео-интервью с кандидатами, которые набрали наивысший балл
Согласование
кандидатов
Вместе смотрим и оцениваем резюме, результаты тестирований и интервью кандидатов
5
кандидатов согласовано
3
кандидата нанято
Финальное
собеседование
Помогаем составить сценарий собеседования с кандидатом или проводим его самостоятельно

C нами работают уже более 500 работодателей

Пройдите бесплатный анализ вакансии
Составим для вас профиль и портрет соискателя, проанализируем рынок и покажем первых кандидатов

DIVIMI - это люди

Виталий Цепенюк
СЕО
Дмитрий Миронов
Директор по продажам
Полина Ганьшина
Старший рекрутер
Валерия Коновалова
Cтарший эксперт по продажам
Константин Каримов
Эксперт по продажам
Дарья Родькина
Тендерный специалист

Как мы работаем?

Платите потом

Мы работаем бесплатно до тех пор, пока подобранный кандидат не устроит вас полностью и не выйдет на первый рабочий день

Гарантия в договоре

Заменяем подобранного нами сотрудника в случае его ухода из компании. Проводим точно такой же подбор бесплатно

Адекватные сроки

Уникальность вакансии напрямую влияет на скорость работы. Мы не называем сроки, пока бриф не заполнен и задача не ясна.

География нашей работы

Помогаем решать задачи компаниям
по всему миру на 12 языках

О нас говорят

Артем Попов

HR-менеджер
«Спасибо сотрудникам кадрового агентства DIVIMI! Вы отличные специалисты по подбору персонала, помогли найти в нашу организацию высококвалифицированных специалистов. В дальнейшем наша компания планирует обращаться только к Вам. Спасибо!»
Менеджеры по продажам
Дизайнеры

Алексей Архипов

CEO
«Компания "Marketel" благодарна Вам за оперативный подбор специалистов КЦ от операторов до регионального управления! Мы нисколько не пожалели об обращении к Вам. Укомплектовали регион оперативно, качественно и в срок!
Отдельная благодарность Виталию за постоянную обратную связь
Специалисты КЦ Операторы
Работники Call-центраCall-центр

Вадим Игнатьев

Директор по продажам
«Коллектив нашей фирмы выражает благодарность за подбор сотрудников с необходимыми нам навыками и соответствующим критериям. Было не легко нам угодить, но Вы смогли и быстро среагировали на наше обращение. Хотим отметить также подход к видео-интервью и их записи на YouTube»
Работники Call-центраCall-центр
Специалист по работе с ФССП

Нас спрашивают

1

Сколько стоит закрытие
одной вакансии?

В зависимости от вакансии и количества необходимых сотрудников, но не более 10% от среднегодовой зарплаты сотрудника. В счет заработной платы входит только оклад без премиальной части
Стоимость
Подбор персонала
2

Каких специалистов
вы можете найти?

В нашей практике встречались даже такие сложные задачи,
как подбор project-менеджера NFT-проекта или няню в семью со знанием кашубского языка
Специализация
Редкие специалисты
3

Что, если сотрудник
решил уволиться?

Мы бесплатно найдем нового сотрудника в рамках нашей гарантийной обязанности перед Вами. Есть возможность приобрести расширенную гарантию на 12 и даже на 24 месяцев
Гарантия
Договор
4

Когда происходит
оплата за кандидата?

Мы работаем без предоплаты. Вы платите только тогда, когда сотрудник вышел на работу и показал первый результат
Порядок оплаты
Пост-оплата

Заполните заявку
на подбор

Наши рекрутеры изучат информацию
и свяжутся с вами в ближайшее время
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
В начало
info@divimi.ru
info@divimi.ru
© 2022, DIVIMI. Все права защищены.
Политика обработки персональных данных
Политика обработки персональных данных
1. Общие положенияНастоящая политика обработки персональных данных составленав соответствии с требованиями Федерального закона от 27.07.2006. №152-ФЗ «Оперсональных данных» (далее - Закон о персональных данных) и определяет порядокобработки персональных данных и меры по обеспечению безопасности персональныхданных, предпринимаемые Цепенюк Виталием Витальевичем (далее – Оператор).1.1. Оператор ставит своей важнейшей целью и условиемосуществления своей деятельности соблюдение прав и свобод человека и гражданинапри обработке его персональных данных, в том числе защиты прав нанеприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну.1.2. Настоящая политика Оператора в отношении обработкиперсональных данных (далее – Политика) применяется ко всей информации, которуюОператор может получить о посетителях веб-сайта https://divimi.ru.2. Основные понятия, используемые в Политике2.1. Автоматизированная обработка персональных данных –обработка персональных данных с помощью средств вычислительной техники.2.2. Блокирование персональных данных – временноепрекращение обработки персональных данных (за исключением случаев, еслиобработка необходима для уточнения персональных данных).2.3. Веб-сайт – совокупность графических и информационныхматериалов, а также программ для ЭВМ и баз данных, обеспечивающих ихдоступность в сети интернет по сетевому адресу https://divimi.ru.2.4. Информационная система персональных данных —совокупность содержащихся в базах данных персональных данных, и обеспечивающихих обработку информационных технологий и технических средств.2.5. Обезличивание персональных данных — действия, врезультате которых невозможно определить без использования дополнительнойинформации принадлежность персональных данных конкретному Пользователю илииному субъекту персональных данных.2.6. Обработка персональных данных – любое действие(операция) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованиемсредств автоматизации или без использования таких средств с персональнымиданными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение(обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение,предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожениеперсональных данных.2.7. Оператор – государственный орган, муниципальный орган,юридическое или физическое лицо, самостоятельно или совместно с другими лицамиорганизующие и (или) осуществляющие обработку персональных данных, а такжеопределяющие цели обработки персональных данных, состав персональных данных,подлежащих обработке, действия (операции), совершаемые с персональными данными.2.8. Персональные данные – любая информация, относящаясяпрямо или косвенно к определенному или определяемому Пользователю веб-сайтаhttps://divimi.ru.2.9. Персональные данные, разрешенные субъектом персональныхданных для распространения, - персональные данные, доступ неограниченного кругалиц к которым предоставлен субъектом персональных данных путем дачи согласия наобработку персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных дляраспространения в порядке, предусмотренном Законом о персональных данных (далее- персональные данные, разрешенные для распространения).2.10. Пользователь – любой посетитель веб-сайтаhttps://divimi.ru.2.11. Предоставление персональных данных – действия,направленные на раскрытие персональных данных определенному лицу илиопределенному кругу лиц.2.12. Распространение персональных данных – любые действия,направленные на раскрытие персональных данных неопределенному кругу лиц(передача персональных данных) или на ознакомление с персональными данныминеограниченного круга лиц, в том числе обнародование персональных данных всредствах массовой информации, размещение в информационно-телекоммуникационныхсетях или предоставление доступа к персональным данным каким-либо инымспособом.2.13.Трансграничная передача персональных данных – передачаперсональных данных на территорию иностранного государства органу властииностранного государства, иностранному физическому или иностранномуюридическому лицу.2.14. Уничтожение персональных данных – любые действия, врезультате которых персональные данные уничтожаются безвозвратно сневозможностью дальнейшего восстановления содержания персональных данных винформационной системе персональных данных и (или) уничтожаются материальныеносители персональных данных.3. Основные права и обязанности Оператора3.1. Оператор имеет право:– получать от субъекта персональных данных достоверныеинформацию и/или документы, содержащие персональные данные;– в случае отзыва субъектом персональных данных согласия наобработку персональных данных Оператор вправе продолжить обработку персональныхданных без согласия субъекта персональных данных при наличии оснований,указанных в Законе о персональных данных;– самостоятельно определять состав и перечень мер,необходимых и достаточных для обеспечения выполнения обязанностей,предусмотренных Законом о персональных данных и принятыми в соответствии с нимнормативными правовыми актами, если иное не предусмотрено Законом оперсональных данных или другими федеральными законами.3.2. Оператор обязан:– предоставлять субъекту персональных данных по его просьбеинформацию, касающуюся обработки его персональных данных;– организовывать обработку персональных данных в порядке,установленном действующим законодательством РФ;– отвечать на обращения и запросы субъектов персональныхданных и их законных представителей в соответствии с требованиями Закона оперсональных данных;– сообщать в уполномоченный орган по защите прав субъектовперсональных данных по запросу этого органа необходимую информацию в течение 30дней с даты получения такого запроса;– публиковать или иным образом обеспечивать неограниченныйдоступ к настоящей Политике в отношении обработки персональных данных;– принимать правовые, организационные и технические меры длязащиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним,уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления,распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий вотношении персональных данных;– прекратить передачу (распространение, предоставление,доступ) персональных данных, прекратить обработку и уничтожить персональныеданные в порядке и случаях, предусмотренных Законом о персональных данных;– исполнять иные обязанности, предусмотренные Законом оперсональных данных.4. Основные права и обязанности субъектов персональныхданных4.1. Субъекты персональных данных имеют право:– получать информацию, касающуюся обработки его персональныхданных, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами. Сведенияпредоставляются субъекту персональных данных Оператором в доступной форме, и вних не должны содержаться персональные данные, относящиеся к другим субъектамперсональных данных, за исключением случаев, когда имеются законные основаниядля раскрытия таких персональных данных. Перечень информации и порядок ееполучения установлен Законом о персональных данных;– требовать от оператора уточнения его персональных данных,их блокирования или уничтожения в случае, если персональные данные являютсянеполными, устаревшими, неточными, незаконно полученными или не являютсянеобходимыми для заявленной цели обработки, а также принимать предусмотренныезаконом меры по защите своих прав;– выдвигать условие предварительного согласия при обработкеперсональных данных в целях продвижения на рынке товаров, работ и услуг;– на отзыв согласия на обработку персональных данных;– обжаловать в уполномоченный орган по защите прав субъектовперсональных данных или в судебном порядке неправомерные действия илибездействие Оператора при обработке его персональных данных;– на осуществление иных прав, предусмотренныхзаконодательством РФ.4.2. Субъекты персональных данных обязаны:– предоставлять Оператору достоверные данные о себе;– сообщать Оператору об уточнении (обновлении, изменении)своих персональных данных.4.3. Лица, передавшие Оператору недостоверные сведения осебе, либо сведения о другом субъекте персональных данных без согласияпоследнего, несут ответственность в соответствии с законодательством РФ.5. Оператор может обрабатывать следующие персональные данныеПользователя5.1. Фамилия, имя, отчество.5.2. Электронный адрес.5.3. Номера телефонов.5.4. Также на сайте происходит сбор и обработка обезличенныхданных о посетителях (в т.ч. файлов «cookie») с помощью сервисовинтернет-статистики (Яндекс Метрика и Гугл Аналитика и других).5.5. Вышеперечисленные данные далее по тексту Политикиобъединены общим понятием Персональные данные.5.6. Обработка специальных категорий персональных данных,касающихся расовой, национальной принадлежности, политических взглядов,религиозных или философских убеждений, интимной жизни, Оператором неосуществляется.5.7. Обработка персональных данных, разрешенных дляраспространения, из числа специальных категорий персональных данных, указанныхв ч. 1 ст. 10 Закона о персональных данных, допускается, если соблюдаютсязапреты и условия, предусмотренные ст. 10.1 Закона о персональных данных.5.8. Согласие Пользователя на обработку персональных данных,разрешенных для распространения, оформляется отдельно от других согласий наобработку его персональных данных. При этом соблюдаются условия,предусмотренные, в частности, ст. 10.1 Закона о персональных данных. Требованияк содержанию такого согласия устанавливаются уполномоченным органом по защитеправ субъектов персональных данных.5.8.1 Согласие на обработку персональных данных, разрешенныхдля распространения, Пользователь предоставляет Оператору непосредственно.5.8.2 Оператор обязан в срок не позднее трех рабочих дней смомента получения указанного согласия Пользователя опубликовать информацию обусловиях обработки, о наличии запретов и условий на обработку неограниченнымкругом лиц персональных данных, разрешенных для распространения.5.8.3 Передача (распространение, предоставление, доступ)персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных дляраспространения, должна быть прекращена в любое время по требованию субъектаперсональных данных. Данное требование должно включать в себя фамилию, имя,отчество (при наличии), контактную информацию (номер телефона, адресэлектронной почты или почтовый адрес) субъекта персональных данных, а такжеперечень персональных данных, обработка которых подлежит прекращению. Указанныев данном требовании персональные данные могут обрабатываться только Оператором,которому оно направлено.5.8.4 Согласие на обработку персональных данных, разрешенныхдля распространения, прекращает свое действие с момента поступления Операторутребования, указанного в п. 5.8.3 настоящей Политики в отношении обработкиперсональных данных.6. Принципы обработки персональных данных6.1. Обработка персональных данных осуществляется назаконной и справедливой основе.6.2. Обработка персональных данных ограничиваетсядостижением конкретных, заранее определенных и законных целей. Не допускаетсяобработка персональных данных, несовместимая с целями сбора персональныхданных.6.3. Не допускается объединение баз данных, содержащихперсональные данные, обработка которых осуществляется в целях, несовместимыхмежду собой.6.4. Обработке подлежат только персональные данные, которыеотвечают целям их обработки.6.5. Содержание и объем обрабатываемых персональных данныхсоответствуют заявленным целям обработки. Не допускается избыточностьобрабатываемых персональных данных по отношению к заявленным целям ихобработки.6.6. При обработке персональных данных обеспечиваетсяточность персональных данных, их достаточность, а в необходимых случаях иактуальность по отношению к целям обработки персональных данных. Операторпринимает необходимые меры и/или обеспечивает их принятие по удалению илиуточнению неполных или неточных данных.6.7.Хранение персональных данных осуществляется в форме,позволяющей определить субъекта персональных данных, не дольше, чем этоготребуют цели обработки персональных данных, если срок хранения персональныхданных не установлен федеральным законом, договором, стороной которого,выгодоприобретателем или поручителем по которому является субъект персональныхданных. Обрабатываемые персональные данные уничтожаются либо обезличиваются подостижении целей обработки или в случае утраты необходимости в достижении этихцелей, если иное не предусмотрено федеральным законом.7. Цели обработки персональных данных7.1. Цель обработки персональных данных Пользователя:– информирование Пользователя посредством отправкиэлектронных писем;– предоставление доступа Пользователю к сервисам, информациии/или материалам, содержащимся на веб-сайте https://divimi.ru.7.2. Также Оператор имеет право направлять Пользователюуведомления о новых продуктах и услугах, специальных предложениях и различныхсобытиях. Пользователь всегда может отказаться от получения информационныхсообщений, направив Оператору письмо на адрес электронной почты cv@divimi.ru спометкой «Отказ от уведомлений о новых продуктах и услугах и специальныхпредложениях».7.3. Обезличенные данные Пользователей, собираемые с помощьюсервисов интернет-статистики, служат для сбора информации о действияхПользователей на сайте, улучшения качества сайта и его содержания.8. Правовые основания обработки персональных данных8.1. Правовыми основаниями обработки персональных данныхОператором являются:– уставные (учредительные) документы Оператора;– договоры, заключаемые между оператором и субъектомперсональных данных;– федеральные законы, иные нормативно-правовые акты в сферезащиты персональных данных;– согласия Пользователей на обработку их персональныхданных, на обработку персональных данных, разрешенных для распространения.8.2. Оператор обрабатывает персональные данные Пользователятолько в случае их заполнения и/или отправки Пользователем самостоятельно черезспециальные формы, расположенные на сайте https://divimi.ru или направленныеОператору посредством электронной почты. Заполняя соответствующие формы и/илиотправляя свои персональные данные Оператору, Пользователь выражает своесогласие с данной Политикой.8.3. Оператор обрабатывает обезличенные данные оПользователе в случае, если это разрешено в настройках браузера Пользователя(включено сохранение файлов «cookie» и использование технологии JavaScript).8.4. Субъект персональных данных самостоятельно принимаетрешение о предоставлении его персональных данных и дает согласие свободно,своей волей и в своем интересе.9. Условия обработки персональных данных9.1. Обработка персональных данных осуществляется с согласиясубъекта персональных данных на обработку его персональных данных.9.2. Обработка персональных данных необходима для достиженияцелей, предусмотренных международным договором Российской Федерации илизаконом, для осуществления возложенных законодательством Российской Федерациина оператора функций, полномочий и обязанностей.9.3. Обработка персональных данных необходима дляосуществления правосудия, исполнения судебного акта, акта другого органа илидолжностного лица, подлежащих исполнению в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации об исполнительном производстве.9.4. Обработка персональных данных необходима для исполнениядоговора, стороной которого либо выгодоприобретателем или поручителем покоторому является субъект персональных данных, а также для заключения договорапо инициативе субъекта персональных данных или договора, по которому субъектперсональных данных будет являться выгодоприобретателем или поручителем.9.5. Обработка персональных данных необходима дляосуществления прав и законных интересов оператора или третьих лиц либо длядостижения общественно значимых целей при условии, что при этом не нарушаютсяправа и свободы субъекта персональных данных.9.6.Осуществляется обработка персональных данных, доступнеограниченного круга лиц к которым предоставлен субъектом персональных данныхлибо по его просьбе (далее – общедоступные персональные данные).9.7. Осуществляется обработка персональных данных,подлежащих опубликованию или обязательному раскрытию в соответствии сфедеральным законом.10. Порядок сбора, хранения, передачи и других видовобработки персональных данныхБезопасность персональных данных, которые обрабатываютсяОператором, обеспечивается путем реализации правовых, организационных итехнических мер, необходимых для выполнения в полном объеме требованийдействующего законодательства в области защиты персональных данных.10.1. Оператор обеспечивает сохранность персональных данныхи принимает все возможные меры, исключающие доступ к персональным даннымнеуполномоченных лиц.10.2. Персональные данные Пользователя никогда, ни при какихусловиях не будут переданы третьим лицам, за исключением случаев, связанных сисполнением действующего законодательства либо в случае, если субъектомперсональных данных дано согласие Оператору на передачу данных третьему лицудля исполнения обязательств по гражданско-правовому договору.10.3. В случае выявления неточностей в персональных данных,Пользователь может актуализировать их самостоятельно, путем направленияОператору уведомление на адрес электронной почты Оператора cv@divimi.ru спометкой «Актуализация персональных данных».10.4. Срок обработки персональных данных определяетсядостижением целей, для которых были собраны персональные данные, если иной срокне предусмотрен договором или действующим законодательством.Пользователь может в любой момент отозвать свое согласие наобработку персональных данных, направив Оператору уведомление посредствомэлектронной почты на электронный адрес Оператора cv@divimi.ru с пометкой «Отзывсогласия на обработку персональных данных».10.5. Вся информация, которая собирается стороннимисервисами, в том числе платежными системами, средствами связи и другимипоставщиками услуг, хранится и обрабатывается указанными лицами (Операторами) всоответствии с их Пользовательским соглашением и Политикой конфиденциальности.Субъект персональных данных и/или Пользователь обязан самостоятельно своевременноознакомиться с указанными документами. Оператор не несет ответственность задействия третьих лиц, в том числе указанных в настоящем пункте поставщиковуслуг.10.6. Установленные субъектом персональных данных запреты напередачу (кроме предоставления доступа), а также на обработку или условияобработки (кроме получения доступа) персональных данных, разрешенных дляраспространения, не действуют в случаях обработки персональных данных вгосударственных, общественных и иных публичных интересах, определенныхзаконодательством РФ.10.7. Оператор при обработке персональных данныхобеспечивает конфиденциальность персональных данных.10.8. Оператор осуществляет хранение персональных данных вформе, позволяющей определить субъекта персональных данных, не дольше, чемэтого требуют цели обработки персональных данных, если срок храненияперсональных данных не установлен федеральным законом, договором, сторонойкоторого, выгодоприобретателем или поручителем по которому является субъектперсональных данных.10.9. Условием прекращения обработки персональных данныхможет являться достижение целей обработки персональных данных, истечение срокадействия согласия субъекта персональных данных или отзыв согласия субъектомперсональных данных, а также выявление неправомерной обработки персональныхданных.11. Перечень действий, производимых Оператором с полученнымиперсональными данными11.1. Оператор осуществляет сбор, запись, систематизацию,накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение,использование, передачу (распространение, предоставление, доступ),обезличивание, блокирование, удаление и уничтожение персональных данных.11.2.Оператор осуществляет автоматизированную обработкуперсональных данных с получением и/или передачей полученной информации поинформационно-телекоммуникационным сетям или без таковой.12. Трансграничная передача персональных данных12.1. Оператор до начала осуществления трансграничнойпередачи персональных данных обязан убедиться в том, что иностраннымгосударством, на территорию которого предполагается осуществлять передачуперсональных данных, обеспечивается надежная защита прав субъектов персональныхданных.12.2. Трансграничная передача персональных данных натерритории иностранных государств, не отвечающих вышеуказанным требованиям,может осуществляться только в случае наличия согласия в письменной формесубъекта персональных данных на трансграничную передачу его персональных данныхи/или исполнения договора, стороной которого является субъект персональныхданных.13. Конфиденциальность персональных данныхОператор и иные лица, получившие доступ к персональнымданным, обязаны не раскрывать третьим лицам и не распространять персональныеданные без согласия субъекта персональных данных, если иное не предусмотренофедеральным законом.14. Заключительные положения14.1. Пользователь может получить любые разъяснения поинтересующим вопросам, касающимся обработки его персональных данных,обратившись к Оператору с помощью электронной почты cv@divimi.ru.14.2. В данном документе будут отражены любые измененияполитики обработки персональных данных Оператором. Политика действует бессрочнодо замены ее новой версией.14.3. Актуальная версия Политики в свободном доступерасположена в сети Интернет по адресу https://divimi.ru.
Выберите способ связи
Свяжитесь с нами и мы предложим вам бесплатный анализ вакансии
Звоните:
+7 (495) 445-04-03
Или пишите:

Заполните заявку
на подбор

Наши рекрутеры изучат информацию
и свяжутся с вами в ближайшее время
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля

Заполните
краткий бриф

Наши рекрутеры свяжутся с вами
и ответят на все ваши вопросы
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля

Заполните
краткий бриф

Наши рекрутеры свяжутся с вами
и проведут бесплатный анализ вакансии
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля

Заполните
краткий бриф

Ответим на все ваши вопросы
или сразу перейдем к делу
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля

Подберем лучших
в своём деле

Введите свои контакты и получите
бесплатный анализ вакансии
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля

Подберем лучших
в своём деле

Введите свои контакты и получите
бесплатный анализ вакансии
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля

Подберем лучших
в своём деле

Введите свои контакты и получите
бесплатный анализ вакансии
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля
Спасибо за заявку!
Мы вам скоро перезвоним!
Упс! Произошла ошибка, проверьте обязательные поля